설명: PLI 제도란 무엇이며 어떤 부문이 그 아래에 있습니까?
이 계획은 외국 기업이 인도에 매장을 설립하도록 초대하는 것 외에도 현지 기업이 기존 제조 시설을 설립하거나 확장하도록 장려하는 것을 목표로 합니다.

정부는 생산연계 인센티브(PLI) 제도의 범위를 다음과 같이 확대하는 것을 목표로 하고 있습니다. 10개 섹터 더 이미 포함된 휴대 전화, 관련 장비, 제약 성분 및 의료 기기 이외의 식품 가공 및 섬유와 같은. 수입을 줄이는 것 외에도 PLI 계획은 국내 시장에서 증가하는 수요를 포착하는 것으로 보입니다.
생산연계 인센티브 제도는 무엇입니까?
국내 제조업을 활성화하고 수입 비용을 줄이기 위해 중앙 정부는 올해 3월 국내 단위로 제조된 제품의 증분 판매에 대해 기업에 인센티브를 제공하는 것을 목표로 하는 제도를 도입했습니다. 이 계획은 외국 기업이 인도에 매장을 설립하도록 초대하는 것 외에도 현지 기업이 기존 제조 시설을 설립하거나 확장하도록 장려하는 것을 목표로 합니다.
지금까지 이 계획은 모바일 및 관련 장비, 제약 성분 및 의료 기기 제조에 적용되었습니다. 이 부문은 노동 집약적이며 가능성이 높으며 급증하는 인도의 고용 가능한 노동력을 위한 새로운 일자리를 창출할 수 있기를 희망합니다.
목표는 실제로 인도가 WTO(세계 무역 기구) 약속을 보다 잘 준수하도록 하고 국내 판매 및 수출과 관련하여 차별이 없고 중립적으로 만드는 것이라고 정책 싱크 탱크 인도 위원회의 이사 겸 최고 경영자인 Rajat Kathuria는 말했습니다. 국제경제관계연구(ICRIER)에 따르면 이 웹사이트 .
생산 연계 체계가 필요한 이유는 무엇입니까?
전문가들에 따르면, 정부가 이러한 자본 집약적 부문에 대한 투자를 계속할 수 없기 때문에 PLI의 아이디어가 중요합니다. 대신에 할 수 있는 것은 충분한 자본을 갖춘 글로벌 기업을 초청하여 인도에 역량을 구축하는 것입니다.
우리가 필요로 하는 제조업의 확대는 전면적인 이니셔티브를 필요로 하지만 정부가 스스로를 너무 얇게 퍼뜨릴 수는 없습니다. 전자와 제약은 그 자체가 큰 분야이기 때문에 현시점에서 정부가 의류와 가죽과 같은 노동 집약적인 분야에 집중할 수 있다면 정말 도움이 될 것입니다. 기획, 말했다.
현재 PLI 제도가 있는 부문은 무엇입니까?
올해 3월경 중앙정부는 의약품 원료 및 의료기기뿐만 아니라 모바일 제조에도 PLI 제도를 도입했다. 4월 1일에 이동형 및 연합군 장비에 대한 계획이, 7월 1일에 후자에 대한 지침이 고지되었습니다.
모바일 및 전자 장비 제조를 위한 PLI 계획의 일환으로 휴대폰 및 트랜지스터, 다이오드, 사이리스터, 저항기, 커패시터 및 나노 전자 장치와 같은 기타 전자 부품을 제조하는 전자 회사에 대해 4-6%의 인센티브가 계획되어 있습니다. 마이크로 전자 기계 시스템과 같은 구성 요소.
유사하게, 제약 성분 및 의료 기기에 대한 PLI 계획은 신청자가 이 분야의 역량을 구축하기 위한 투자로 정부에서 규정한 일정 금액을 투입할 것을 추구합니다. Express Explained는 이제 Telegram에 있습니다.
정부는 향후 몇 년 동안 인센티브로 대량 의약품 또는 의료 기기를 제조 및 판매하는 매출의 특정 비율을 계획을 위해 선택한 회사에 지불할 것입니다. 인센티브 금액은 해가 갈수록 줄어들 것입니다.
벌크 의약품에 대한 PLI 계획은 페니실린 G, 비타민 B1, 덱사메타손, 메로페넴, 아토르바스타틴 및 아스피린을 포함한 50가지 이상의 주요 활성 제약 성분에서 규모의 경제를 구축하는 데 중점을 둡니다.
가까운 장래에 PLI 제도가 도입될 것으로 예상되는 부문은 무엇입니까?
Niti Ayog의 Rajiv Kumar 부회장은 금요일 가상 행사에서 정부가 기존 2개 분야 외에 약 9~10개 분야에 PLI 제도를 도입하는 방안을 모색하고 있다고 말했습니다.
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Kumar는 앞으로 어떤 부문이 PLI 계획의 범위에 포함될 것인지를 지정하지 않았지만 보고서에 따르면 식품 가공, 섬유, 가죽 및 배터리 제조가 후보가 될 가능성이 높습니다.
기존 PLI 계획과 마찬가지로 새로운 부문은 정부가 기존 및 신규 유닛 모두를 통해 수행되는 증분 판매에 대해 소프와 보너스를 제공하는 것을 볼 수 있습니다. 그러나 국내 제조업 활성화를 위해 도입한 기존 제도와 달리 향후 5년간 매년 매출증가를 입증할 수 있을 때만 모든 혜택과 혜택을 제공하는 것을 목표로 하고 있다.
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